La Evolución del espacio de trabajo
En la era post-pandemia, las personas son más conscientes de cuándo y por qué van a la oficina moderna. Ya no se trata solo de un lugar para trabajar, sino de un espacio donde se busca una experiencia positiva que permita cumplir objetivos de colaboración, socialización o aprendizaje. Las oficinas deben adaptarse a estas nuevas expectativas para atraer y retener a los empleados.
La Importancia del bienestar en la oficina
Generar una sensación de bienestar laboral en la oficina es ahora más relevante que nunca. Según una investigación de SteelCase, el 58% de los empleados no ven a sus líderes en la oficina de forma consistente, lo que aumenta significativamente su probabilidad de renunciar. Además, la privacidad y el bienestar son los factores más buscados por los empleados en sus espacios de trabajo.
Cuatro tipos de espacios para cada necesidad
Para crear una oficina que responda a las expectativas actuales, es crucial considerar la implementación de diferentes tipos de espacios, cada uno diseñado para satisfacer necesidades específicas de los empleados.
Espacios personales
Ejemplo de espacio de trabajo personal. Imagen cortesía de SteelCase.
Los espacios personales deben ser flexibles y permitir tanto el trabajo individual como en grupos pequeños. La clave aquí es la privacidad, por lo que es recomendable evitar el mobiliario fijo y optar por soluciones que se adapten a las necesidades cambiantes de cada trabajador.
Espacios colaborativos
Ejemplo de espacio de trabajo colaborativo. Imagen cortesía de SteelCase.
Estos espacios colaborativos están diseñados para la co-creación en equipos de todos los tamaños, ya sea de forma presencial o virtual. Es esencial que estos ambientes estén equipados con pantallas, tableros y superficies amplias que faciliten la colaboración efectiva.
Espacios sociales
Ejemplo de espacio de trabajo colaborativo. Imagen cortesía de SteelCase.
Los espacios sociales fomentan la interacción entre los colaboradores, creando un sentido de comunidad y pertenencia. El mobiliario cómodo y modular es fundamental en estos ambientes para que los empleados se sientan relajados y conectados con sus compañeros.
Espacios de aprendizaje
Ejemplo de espacio de aprendizaje. Imagen cortesía de SteelCase.
Finalmente, los espacios de aprendizaje están diseñados para estimular el intercambio de ideas entre colaboradores. Estos deben estar habilitados para soportar tanto sesiones presenciales como híbridas, ofreciendo un ambiente propicio para el crecimiento y la innovación.
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